职位描述：
一、岗位职责： 1、负责年薪20-500万人才猎寻项目的搜寻，筛选，协调，推动，解决客户的人才需求。 2、分析客户需求，制定寻访方案，搜寻、面试并评估候选人，出具人才推荐报告，并为候选人提供职业发展建议。 3、与客户保持积极、有效的沟通，协助客户做好面谈安排、薪酬谈判、背景调查等环节，促使项目顺利进行。 4、及时有效进行客户关怀，维护好客户关系，深入挖掘客户需求。 5、研究行业发展动向，收集行业内人才信息，积累人才资源库。 6、 针对目标行业，进行客户拓展工作。 二、任职资格： 1、专业不限，***本科及以上学历。 2、对人才招聘专业服务有浓厚兴趣；富有激情，能够在一定的压力下开展工作。 3、独立性强，乐于思考，有耐心，做事不轻言放弃，善于不断寻找新的突破。 4、擅长有效沟通，具有快速、持续的学习能力，并具有一定的灵活应变性。 我们能给你的是------ 愉快的工作氛围：老板Nice又直爽，同事健谈好相处，工作完全不心累 。 完善的带教体系：新人入职整月培训+月季度培训+业务主题培训+管理提升培训，持续为你指点迷津；合伙人、***百万顾问亲自给你带教。 透明公开的晋升机制：管理层坚持内部培养，Y字型上升路径，只要你够努力，从实习生到公司合伙人只要三年。 贴心的福利：周末双休+六险一金+带薪年假+绩效奖金+月度福利+生日礼物+年终旅游。别人有的我们都有，别人没有的我们也有。 诚邀您加入我们罗卡大家庭哦！

职位描述：
一、岗位职责： 1、负责年薪20-500万人才猎寻项目的搜寻，筛选，协调，推动，解决客户的人才需求。 2、分析客户需求，制定寻访方案，搜寻、面试并评估候选人，出具人才推荐报告，并为候选人提供职业发展建议。 3、与客户保持积极、有效的沟通，协助客户做好面谈安排、薪酬谈判、背景调查等环节，促使项目顺利进行。 4、及时有效进行客户关怀，维护好客户关系，深入挖掘客户需求。 5、研究行业发展动向，收集行业内人才信息，积累人才资源库。 6、 针对目标行业，进行客户拓展工作。 二、任职资格： 1、专业不限，***本科及以上学历。 2、对人才招聘专业服务有浓厚兴趣；富有激情，能够在一定的压力下开展工作。 3、独立性强，乐于思考，有耐心，做事不轻言放弃，善于不断寻找新的突破。 4、擅长有效沟通，具有快速、持续的学习能力，并具有一定的灵活应变性。 我们能给你的是------ 愉快的工作氛围：老板Nice又直爽，同事健谈好相处，工作完全不心累 。 完善的带教体系：新人入职整月培训+月季度培训+业务主题培训+管理提升培训，持续为你指点迷津；合伙人、***百万顾问亲自给你带教。 透明公开的晋升机制：管理层坚持内部培养，Y字型上升路径，只要你够努力，从实习生到公司合伙人只要三年。 贴心的福利：周末双休+六险一金+带薪年假+绩效奖金+月度福利+生日礼物+年终旅游。别人有的我们都有，别人没有的我们也有。 诚邀您加入我们罗卡大家庭哦！